甘州讯（记者付聪林）岁末年初，全省工会重点工作创新案例发布，甘州区创新案例《张掖甘州区总工会“三方”协同“五有”保障一站式化解职工烦恼》入选。

甘州区总工会为积极有效预防和化解劳动争议纠纷难题，联合区法院和区人社局，搭建起“法院+工会+人社”劳动争议诉（裁）调对接机制，联合出台《关于推进“法院+工会+人社”劳动争议诉裁调对接工作的实施意见》，并在区总工会挂牌成立劳动争议诉调对接工作室，严格按照“有牌子、有场地、有制度、有人员、有印章”“五有”标准，完善特邀调解员行为规范、选聘管理办法、诉（裁）调对接工作流程等制度，精心选聘有基层经验的工会主席与签约律师组建专业调解团队，一旦接到12351工会服务职工热线信息，或察觉劳动争议纠纷，调解员立即依流程介入调解，随后向法院或人社部门反馈结果。法院拿到工会的调解复函与协议书，便迅速推进诉讼、审理流程，以法律手段保障执行到位。自“法院+工会+人社”诉（裁）调对接室揭牌成立以来，接收区法院诉前调解案件177件、区人社局转来仲裁前调处案件30件，均依法依规协商调解。此举将劳资纠纷化解端口前移，最大限度将矛盾化解在萌芽状态，实现基层劳动争议调解组织覆盖率、调解成功率“双提升”。